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擢贤管窥录书籍详细信息
- ISBN：9787541528071
- 作者：暂无作者
- 出版社：暂无出版社
- 出版时间：2005-12
- 页数：107
- 价格：4.50
- 纸张：胶版纸
- 装帧：平装
- 开本：暂无开本
- 语言：未知
- 丛书：暂无丛书
- TAG：暂无
- 豆瓣评分：暂无豆瓣评分
内容简介：
本书是作者在工作中，一是对碰到的一些情况、问题，总想从理论上、方法上和措施上加以说明和研究；二是对在日常工作中发现的一些好做法、好经验，也觉得有必要加以总结；三是在新的历史时期，对如何深化干部人事制度改革，提高选人用人水平，感觉尤有必要在理论上作些探讨，摸索出新的经验。工作之余，写了一些思考和总结之类的小文，自1982年以来，慢慢积累了31篇文稿。现将其汇集成这本小册子。也是对自己几十年工作的回顾和总结。
小册子收录的文稿，是作者从1982年12月至2004年9月写的，其中，大多数是1988年以后写的。编排是以公开发表的时间顺序为序，除了对几篇文章做了个别修订和更改了个别重复的标题外，本书所收录的文章均保留了发表时的原貌。
小册子收录的文稿，系作者本人撰写或与他人合作。与他人合作的部分文稿，均在文本加注说明，并借此向合作的同志致谢。
小册收录的文稿，时间跨度长达22年之久，再加之由于本人认识水平有限，不妥当和错误之处在所难免。
书籍目录：
写在前面的话
篇 干部工作理论和人事制度改革
一个值得思考的问题
全面理解干部“四化”方针
试论表扬在现代管理中的作用及艺术
加快经济建设步伐必须先拔大批优秀人才
浅谈干部竞争上岗
任前公示制：干部选拔任用制度改革的一项有效尝试
人事制度改革的新路子——云南民族学院干部竞岗见闻
与时俱进 力求创新——省委办公厅处级领导职位竞争上岗工作刍议
进一步做好考试录用面试工作
对进一步完善干部先拔考试工作的几点思考
第二篇 干部人事制度改革经验
卫生系统实行大学毕业到贫困地区锻炼的制度
公开、平等、竞争、择优——云南省首次公开选拔厅级领导干部
公开选拔省直机关厅级领导干部简述
省委党史研究室开展中层干部竞争上岗工作的情况简述
全面推进 重点突破——楚雄州加快干部制度改革步伐
楚雄州试行领导干部任前公示制
……
第三篇 培养少数民族人才
第四篇 其他
作者介绍：
张志明，男，1945年生，云南省大理市人。毕业于中央民族学院。供职于中央云南省委组织部。工作之余，勤于动笔。曾在报刊、杂志上发表过数10篇文章，计20余万字，内容涉及云南历史名人介绍，明清时期云南著名诗人、诗文评介以及故乡的风土人情等。
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书籍摘录：
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书籍真实打分
故事情节：7分
人物塑造：6分
主题深度：5分
文字风格：3分
语言运用：5分
文笔流畅：4分
思想传递：5分
知识深度：9分
知识广度：4分
实用性：5分
章节划分：9分
结构布局：9分
新颖与独特：5分
情感共鸣：4分
引人入胜：5分
现实相关：9分
沉浸感：9分
事实准确性：8分
文化贡献：6分
网站评分
书籍多样性：6分
书籍信息完全性：7分
网站更新速度：8分
使用便利性：3分
书籍清晰度：8分
书籍格式兼容性：6分
是否包含广告：4分
加载速度：8分
安全性：4分
稳定性：4分
搜索功能：6分
下载便捷性：5分
下载点评
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下载评价
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